Talent Development Officer

Bedrijfsinformatie

Voor een bouwbedrijf te Temse zijn we op zoek naar een Talent Development Officer.

Taken

• Je beheert en volgt de competentiematrix op, elke medewerker weet op die manier welke opleiding hij/zij nodig heeft.
• Je staat regelmatig in contact met de verschillende afdelingen en kan zo hun opleidingsbehoeften identificeren en een opleidingsplan creëren.
• Je beheert de administratieve flow van de opleidingen.
• Je volgt de certificaten en noodzakelijke trainingen op.
• Je staat in voor de uitrol van een innovatief opleidingsaanbod.
• Je werkt mee aan rapportages.
• Je werkt actief mee aan de creatie en analyse van een tevredenheidsenquête.
• Je bent aanspreekpunt voor alles wat met Talent Development te maken heeft.

Profiel

• Je bent in het bezit van een master of bachelordiploma en kan terugblikken op enkele jaren ervaring binnen Talent Development.
• Je bent organisatorisch sterk.
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden en kan als mentor/coach optreden.
• Je hebt kennis van en ervaring met verschillende opleidingsmethodieken.
• Je hebt een zeer goede kennis Nederlands, Engels en Frans.
• Je bent flexibel ingesteld.

Aanbod

• Je komt terecht in een groeiende, internationale bouwonderneming.
• Je komt terecht in een enthousiast Talent Developmentteam.
• Je krijgt een mooie verloning aangevuld met een aantrekkelijk pakket extralegale voordelen.
• Je werkt in een 40 urenweek in een flexibel uurrooster en met een interessante thuiswerkpolicy.
• Je hebt recht op 32 vakantiedagen, vrij in te plannen.

Interesse? Solliciteer of contacteer mij via evy@conessence.com