Accounting manager

Bedrijfsinformatie

Voor een internationale onderneming binnen de voeding in Evergem, zijn wij op zoek naar een Accounting Manager. De vestiging in België telt een kleine 200-tal medewerkers.

Taken

Wat zijn jouw taken als Accounting Manager?

• Verantwoordelijk voor het opstellen, beheren en opvolgen van resultatenrekeningen en balansen, en het zorgen voor een nauwkeurige uitvoering van de financiële boekhouding om een correcte financiële administratie te waarborgen.
• Coördineren en uitvoeren van maandelijkse/kwartaal/jaarlijkse afsluitingen. 
• Zorgdragen voor tijdige en accurate verwerking van fiscale en andere rapportages. 
• Fungeren als eerste aanspreekpunt tijdens audits door externe revisoren of interne auditteams om een efficiënt verloop van de audit te waarborgen en eventuele problemen proactief aan te pakken. 
• Controleren en reconciliëren van balansrekeningen om bij te dragen aan een solide financieel beleid. 
• Leidinggeven aan en organiseren van teamactiviteiten op basis van individuele vaardigheden, prioriteiten en organisatorische behoeften om een efficiënte en tijdige dienstverlening te garanderen die voldoet aan de kwaliteitsnormen.
• Ontwikkelen en implementeren van boekhoudprocedures en leiden van verbeterings- en automatiseringsprojecten binnen het ERP-systeem van de organisatie om een optimale financiële dienstverlening te verzekeren, ondersteund door efficiënte processen en systemen.

Profiel

Wie zoeken wij precies?

• Je beschikt over een diploma binnen een economische richting.
• Je hebt een eerste ervaring als Accounting Manager achter de rug.
• Je hebt een sterke kennis van boekhoudprincipes, belastingwetten en bedrijfsfinanciën.
• Je kan overweg met de meest courante programma's. Ervaring met SAP is een pluspunt!
• Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels.
• Je bent kritisch, analytisch en natuurlijk ook nauwkeurig.
• Je kan zelfstandig te werk gaan en een team leidinggeven.

Aanbod

Wat mag jij verwachten?

• Je komt terecht in een internationale omgeving waar je de kansen krijgt om mee te groeien met je onderneming.
• Je werkt in een 39 urenstelsel waarbij je 32 dagen verlof opbouwt (allemaal vrij op te nemen).
• Je hebt ook heel wat flexibiliteit. Ze bieden jou glijdende uren, de mogelijkheid om tot twee dagen van thuis uit te werken.
• Je werkt in een groeiende onderneming waar er wordt geïnvesteerd in de werknemers. Je mag intern/extern opleidingen volgen.
• Je krijgt een competitief salaris dat aangevuld is met extralegale voordelen:
  • Maaltijdcheques
  • Groeps- & hospitalisatieverzekering
  • Onkostenvergoeding
  • Bedrijfswagen
  • ...

Interesse in bovenstaande vacature? Stuur je meest recente cv door naar miguel@conessence.com.